تعلن IC – Cairo Semiramis (CROHA) عن حاجتها لشغل وظيفة إدارة الموارد البشرية – فندق سميراميس إنتركونتيننتال في Cairo, Egypt.
تفاصيل الوظيفة
معلومات عنا
في فنادق ومنتجعات إنتركونتيننتال، يتمثل دورنا في إضفاء السحر على السفر الدولي. هذا هو المكان الذي يأتي فيه دورك. عندما تكون جزءًا من العلامة التجارية لفنادق ومنتجعات إنتركونتيننتال، فأنت أكثر من مجرد مسمى وظيفي.
نحن في فنادق ومنتجعات إنتركونتيننتال نبحث عن الأشخاص الذين يتمتعون بالسحر والثقة وذوي التفكير الدولي؛ الأشخاص الذين يعرفون ما يلزم لتجاوز توقعات الضيوف.
انضم إلينا كمسؤول للموارد البشرية. سيكون لديك الطموح والموهبة ومن الواضح بعض المهارات الأساسية. لأننا، لهذا الدور الحيوي، كنا نبحث عن شخص: – يتمتع بحس الضيافة – لديه خبرة عمل سابقة في الأقسام التشغيلية بالفنادق – لديه سجل حافل بالإدارة الناجحة – يتمتع بمهارات رائعة في التعامل مع الآخرين.
يومك ليوم
- إدارة التقويم والمواعيد والاجتماعات الخاصة بمدير الموارد البشرية.
- فحص المكالمات ورسائل البريد الإلكتروني والمراسلات، مما يضمن الاستجابات في الوقت المناسب والمتابعة المناسبة.
- مراقبة خطط العمل والمواعيد النهائية، ومتابعة البنود المعلقة مع رؤساء الأقسام.
- تنسيق الزيارات التنفيذية واجتماعات كبار الشخصيات وعمليات التفتيش على الشركات.
- التأكد من توصيل المعلومات بدقة وفي الوقت المناسب.
- تعامل مع الأمور الحساسة والسرية بحذر.
- توحيد تقارير الأقسام وتحديثات الأداء.
- الحفاظ على أنظمة حفظ العقود والاتفاقيات والتراخيص والمراسلات التنفيذية.
- الحفاظ على المخزون الاسمي ومخزونات المكاتب.
- – إعداد طلبات الحضور والإجازات لقسم الموارد البشرية.
- المساعدة في تنظيم فعاليات علاقات الموظفين.
- الحفاظ على أنظمة الملفات العامة.
- قم بإعداد الملفات والتقارير والمراسلات المهنية والوثائق التجارية الأخرى ذات الصلة.
- إجراء التقارير الشهرية.
- التعامل مع الاستفسارات العامة.
- ترتيب المواعيد، وتدوين محاضر الاجتماع، وتعميمها على الموظفين المناسبين.
- الحفاظ على السرية في جميع الأوقات في جميع الأمور.
- الوصول إلى قواعد بيانات وبرامج معالجة النصوص اللازمة واستخدامها لإكمال متطلبات العمل.
- حجز تذاكر السفر للمغتربين في الفنادق كلما دعت الحاجة.
- اطلب كافة المستلزمات المكتبية عبر تطبيق جانا.
- تتبع وصيانة نظام التعرف الشهري.
- كن مسؤولاً عن العلامات التجارية لوسائل التواصل الاجتماعي بالتعاون مع قسم الاتصالات التسويقية.
المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في المجال ذي الصلة.
- تعتبر الخبرة لمدة عام واحد في مجال الموارد البشرية أو إدارة المكاتب أحد الأصول.
- الطلاقة في اللغة الإنجليزية. يفضل الخبرة في مجال الضيافة.
- مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية، ومهارات تنظيمية ممتازة، ومهارات الكمبيوتر (برامج Word وExcel وOutlook والعروض التقديمية).
- مهارات الاستماع النشط والإبداع والابتكار.
ما يمكن أن تتوقعه منا
نحن نعطي موظفينا كل ما يحتاجونه لتحقيق النجاح. بدءًا من الراتب التنافسي الذي يكافئ عملك الشاق إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك على عيش أفضل حياة عملية – بما في ذلك الزي الرسمي الكامل، وخصومات رائعة على الغرف وبعض من أفضل التدريبات في مجال الأعمال.
مهمتنا هي الترحيب بالجميع وإنشاء فرق شاملة حيث نحتفل بالاختلاف ونشجع الزملاء على جلب أنفسهم بالكامل إلى العمل. توفر فنادق ومنتجعات IHG فرص عمل متساوية للمتقدمين والموظفين بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو الإعاقة. نحن نعزز ثقافة الثقة والدعم والقبول. نرحب دائمًا بالخلفيات والخبرات ووجهات النظر المختلفة.
💼 جهّز نفسك للتوظيف
🔗لينكدإن ما بيظهرش في البحث؟خلي بروفايلك يوصل لأول نتيجة عند المسؤولين🎤هترتبك في المقابلة؟تدرّب بالصوت على أسئلة حقيقية واحصل على تقييم فوريتمنح IHG كل عضو في الفريق المساحة التي يحتاجها للانتماء والنمو وإحداث فرق في بيئة تعاونية. نحن نعلم أنه لكي نعمل بشكل جيد، نحتاج أن نشعر بأننا في حالة جيدة – سواء داخل العمل أو خارجه – ومن خلال إطار عملنا myWellbeing، نحن ملتزمون بدعم الرفاهية في صحتك وأسلوب حياتك ومكان عملك.
لذا، انضم إلينا وستصبح جزءًا من عائلتنا العالمية المتنامية باستمرار.
